Nuestras identidades nos proveen de diferentes posiciones sociales, desde el privilegio hasta la marginalización. La mayoría del tiempo no estamos conscientes de lo que nuestras identidades implican en nosotros y en nuestros compañeros de trabajo. En este taller, los participantes exploran sus diferentes identidades y los tipos de privilegio que vienen incluidos con estas identidades, comprenden en donde se encuentran ellos con respecto al resto de la organización, y juntos identificamos maneras de atender estas diferencias de manera constructiva para la organización y para su vida personal.
